Inicio » Seminarios » Seminario: ANALISIS DE PUESTOS PARA LA SELECCION EFECTIVA DE PERSONAL

Ofrece al ejecutivo y a la empresa un proceso de capacitación y formación profesional con programas intensivos de temas específicos, orientados a lograr un adecuado soporte en el desarrollo organizacional. A través de nuestro excelente portafolio de productos, brindamos herramientas eficaces que agregan valor al profesional llevándolo a la excelencia.

Dirigido a:

Jefes de Áreas de Recursos Humanos, Jefes de Departamento y Personal que labora en el área de Desarrollo de Recursos Humanos

Objetivos del Evento:

  • Conocer la metodología aplicada al Diseño del Puesto, a partir del análisis y descripción de su perfil como recurso para realizar la selección efectiva de personal, de acuerdo a las necesidades reales de la empresa.
  • Para lo cual se ejecutaran talleres de trabajo de aplicación inmediata a la organización de la Institución.

Fecha:

Quito: 18 de Agosto

Guayaquil: 25 de Agosto

Horario: 08h30 a 17h30

Duración: 10 Horas

Valor: $230 + IVA

Incluye: Material de trabajo, Certificado de Asistencia, coffee breaks y almuerzo

Contenido:

  • La Gestión del talento humano en un ambiente competitivo.
  • El proceso administrativo y la planeación estratégica del talento humano.
  • Componentes del subsistema de admisión de personas: reclutamiento y selección
  • Metodología para el diseño de Puestos y el modelo de Competencias
  • Descripción y Análisis de Puestos
  • Saber implantar el empowerment para alcanzar el desempeño a partir de la descripción del puesto
  • Etapas del proceso de análisis de puestos
  • Aspectos fundamentales del programa de descripción y análisis de puestos
  • Aplicaciones que se derivan de la descripción y análisis de puestos: selección, evaluación de desempeño, diseño de un plan de remuneraciones, desarrollar planes de entrenamiento y formación, detección de las condiciones y riesgos de trabajo, según ley de
  • Seguridad e Higiene del Trabajo
  • Caso de aplicación y análisis
  • Evaluación y Seguimiento del sistema

Mas información: Mentoring Desarrollo Empresarial

Enlaces Relacionados

3 Respuesta para “Seminario: ANALISIS DE PUESTOS PARA LA SELECCION EFECTIVA DE PERSONAL”

  1. Hey, I can’t view your site properly within Opera, I actually hope you look into fixing this.

  2. Norma Sntana Beltre 18/10/2010

    Soy Maestra de administracion de personal y RH en la Universidad Adventista Dominicana en Santo Domingo y me gustaria recibir algunos seminarios acerca de:1)motivacion del personal de una empresa 2)analisis y diseño de puesto 3)reclutamiemto del personal y cualquier otro de interes y actualidad…

Visitas: 51,585 — - Ultimas 24 horas: 51 — - En-linea: 0